4月13日上午，海南交控黨委委員、副總經理陳長征帶領黨委組織部一行赴海南交控養護公司開展調研座談，養護公司領導班子成員，各部門負責人出席座談。
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會議聽取了養護公司近期工作情況及下一步工作思路的匯報。結合“查堵點、破難題、促發展”活動，陳長征與參會人員就養護公司各項工作發展思路和遇到的問題難點進行了集中研討，并逐項提出指導意見。同時強調要以“能力提升建設年”活動為契機，整改問題抓提升，找準主線謀發展，構建戰略驅動力，打破企業成長的瓶頸。
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陳長征在講話中充分肯定了養護公司一季度所取得的成績并對下一步工作提出要求。一是加強疫情防控和安全生產工作。嚴格落實各項防疫措施，著重做好作業人員防護和站房消殺工作，堅決守住疫情防控安全底線；開展道路隱患大排查，按輕重緩急分階段處置隱患，保障道路安全暢通。二是根據年度經營目標有序推進各項工作。錨定目標增強緊迫感，有計劃推進各項工作，完成年初定下的經營目標，并找準工作發展的主線，有方向有主題地做好每個階段的養護工作。三是做好博鰲年會保障工作。博鰲年會期間，加大道路巡查頻率，重點加強定安、瓊海段的巡查，及時清障保潔，保持良好的路容路貌。四是加強人才儲備。以接養環島旅游公路為契機，有計劃有步驟引進一批專業技術人才，強化公司人才隊伍建設。五是營造干事創業的企業氛圍。部門之間要協助配合，加強信息交流，提高企業運轉效率。養護公司本部人員要經常下基層，到各管理站深入調研，發現問題，思考問題，消化薄弱環節，推動解決問題，上下形成合力，營造干事創業的良好氛圍。
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