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為樹立先進典型，講好公路故事，弘揚工匠精神，全面搭建典型模范工作體系，厚植公路養護工匠文化基礎，提升職工的榮譽感，海南交控養護公司微信公眾號開辟“尋找最美養護人”專欄，以基層一線為重點進行展播，激勵公路養護人不斷爭創佳績，增強擔當作為意識，為高質量推動公司改革發展再立新功。
李列，男，37歲，海南萬寧人，中共黨員，畢業于合肥工業大學土木工程專業，大學本科學歷，現任海南交控公路工程養護有限公司坡心管理站站長。
2011年盛夏，懷揣著熱忱與期望，李列投身于其所熱愛的公路養護事業，把滿腔熱血都傾灑其中。他與瀝青砂石為伴、與驕陽風雨抗衡，寒來暑往，便是十一個年頭。
扎根現場沖鋒在前
做艱苦奮斗老黃牛
2011年，李列進入養護公司萬寧管理站，擔任技術員一職。初入工作崗位的他，富有朝氣和沖勁，在技術員這個普通的崗位，精益求精。處處留心皆學問，李列在工作中做了個“有心人”，對自己所負責路段的橋梁、涵洞、高邊坡摸爬走了無數遍，熟悉和掌握了基本狀況及病害。同時，他對各種類型病害建立了臺賬，重點病害的樁號了然于胸，同時按照輕重緩急的原則，及時上報病害類型，避免了隱患的發生。
由于出色的工作表現，李列開始擔任萬寧管理站的副站長，2020年成立坡心管理站后，又被提拔任用為坡心管理站站長。從基層崗位一步步走上管理崗位，李列的內心十分復雜，一方面是怕愧對來自組織的信任，一方面也擔心自己經驗尚淺，難以勝任。但是，李列深知“身居其位、必盡其職”的道理，為了盡快投身新的崗位，進一步理清工作思路，他迅速調整角色及心態：每天到路面巡查，做到熟悉掌握路面路況、路容路貌，合理安排養護工作計劃，需要物料機械及人員支持時，及時與同事溝通協調；勤到公路施工現場檢查、觀察，多與同事交流學習，探尋節約成本、提高效率的方法。經過一段時間的適應與磨煉,李列已能合理安排管理站內的日常養護生產工作，不僅消除了最初的顧慮，也迅速地完成了從技術崗到管理崗的轉變。
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苦練本領堅守在后
做創新發展拓荒牛
“人生在勤，勤則不匱”。對于多次獲得“優秀員工”稱號的李列來說，“眼勤、手勤、腦勤”的工作態度使得他從一名普通技術員迅速成長為一名業務精湛的站長。他給所有同事的印象永遠都是：在工作中沖在最前頭，臟活累活搶著干，從不計報酬，更沒有一句怨言。
冗雜繁瑣的日常工作之余，李列勤學公路養護知識，鉆研各類養護工藝，經常將他用心總結出的養路護路訣竅傾囊傳授給養護工人。他作為管理站的站長，不僅要顧全管理站日常養護工作大局，還要針對性地制訂未來養護計劃，合理安排每日作業任務。為按時完成任務以保持管理站的高效運轉，他常常以夕陽為伴、以燈光為侶，倦了就連續飲下幾口濃茶，繼續一頭扎進一堆堆資料和表格里。
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愛崗敬業忘我奉獻
做知重負重孺子牛
“道固遠，篤行可至；事雖巨，堅為必成”。養護工作千頭萬緒，十分繁瑣，大大小小的瑣事沒有使李列氣餒，反而激發了他的干勁。他工作起來就像一個小陀螺，忙完一個工作又投入到下一個工作，當別人休息時他還在一刻不停地跟進橋梁隱患排查、路面坑槽病害修復等養護工作計劃的落實，安全巡查從未有一刻停歇。
“一絲不茍、盡職盡責”是他在工作中堅守初心的代名詞。萬寧管理站原設置一個瀝青拌合站，由于面臨人工短缺、使用年限久、工作環境差等諸多不利影響，穿戴整齊的操作員在完成拌合工作后，身上往往會被蒙上一層厚厚的塵土，儼然一副“泥人”模樣，因此也鮮有人主動要求操作拌合機。為保證拌合站的正常生產，提高大家工作的積極性，李列以身作則，長期操作拌合機，并且把生產任務細化到個人，安排站內員工輪班制，同時要求廠家的技術人員對設備提供技術支持，確保瀝青混合料供應不間斷。
2022年6月，坡心管理站養護人員于巡查時發現G9811海三高速K83+830處出現橋梁臺掏空的險情。得知險情的同時，李列迅速組織站內員工封閉應急車道和行車道，放置安全錐引導過往車輛避讓，以確保公路通行安全。在公司領導確定處治方案后，李列與同事們便投入到緊張的搶險工作中。自搶修伊始至施工結束，他敢于負重擔當，始終堅守在搶險一線。僅用時4天，橋梁臺掏空部位被有效修補，高質量高標準地完成了搶險施工，隱患也得以及時消除。
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十一年的忠貞不渝，十一年的日夜同行，都源于李列對公路養護事業的堅持與熱愛，也源于李列與公司的相知相伴、甘苦與共。“擇一事，立一志，守一生”，或許是許多人夢寐以求卻又難以達成的心愿，而在過去的十一年里，李列做到了。
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